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《创新工会工作方法 增强工会工作质效》

最后更新:2021-04-03 15:15
企业内训课程价格 参考价格:待定 (1天(每天6小时))
  • 培训讲师:丹丁
  • 课程领域:管理技能 - 创新管理
  • 培训对象:高层管理、中层干部、基层主管
我要报名课程内容介绍

课程背景:

党的十九大报告指出:“增强群众工作本领,创新群众工作体制机制和方式方法,推动工会、共青团、妇联等群团组织增强政治性、先进性、群众性,发挥联系群众的桥梁纽带作用,组织动员广大人民群众坚定不移跟党走。”工会作为党的重要群团组织,工会工作作为党的群众工作的重要组成部分,党章把“组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众”规定为党支部的基本职责,这为基层党组织做好联系服务群众工作提出了新的要求。党建带工会是就是要人在哪里,党员在哪里,党的组织就推进到那里,工会的工作就要开展到那里。因此,工会建设要主动适应时代发展的需要,牢固树立以群众为中心的发展思想,打出一套新时代工会组合拳。

本课程通过讲解党建带工会的新要求,增强工会服务意识,拓宽工会服务途径,创新工会工作方法。使学员全面了解新时代工会建设发展的新要求,不断增强创造性开展工会工作的素质能力,为发挥好工会的职能作用,提供强有力的理论支撑和实践指导。讲课中大量运用生动详实的案例、数据、图表、视频资料,逻辑清晰,说服力强,课件精美,在党政机关、国企、央企、部队、学校、社区等领域行业多次授课,受到学员普遍认可,多次返聘授课。

课程收益:

认清新时代工会面临的形势任务,掌握工会工作的业务常识,灵活运用工会工作的方法、技巧,提高工会工作的素质能力,创造性地开展工作,完成好各项任务。

课程时间:1天,6小时/天

课程对象:各党政机关、国企民企、事业单位的党委(支部)书记、工会主席

课程方式:讲授+视频+案例+问答

 

 

课程大纲

第一讲:牢牢把握基层党建新要求,释放工会工作活力

1.树立正确的服务群众的理念

2.加强基层服务型党组织建设

3.建立健全直接联系群众制度

4.突出党建带工会激发新活力

第二讲:准确定位新时代工会职能,加强自身造血功能

1.落实“代表常任”制度

2.建好“六个要有”工会

3.推动“公推直选”落地

4.创新“五位一体”模式

第三讲:积极适应工会建设新形势,促进和谐群众关系

一、突出组织协调

1.疏通引导

2.真情感化

3.以心换心

4.以理服人

二、密切联系群众

1.走访群众

2.接访群众

3.实地调研

4.个别访谈

三、注重宣传教育

1.典型引导

2.身教示范

3.警示教育

4.寓教于乐

四、优质服务群众

1.依法维权

2.困难帮扶

3.一线工作

4.实时服务

 

 


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